Oscar Smith-Oskarsson har kommit med en insändare kring dans inom kulturskolan.
Med ett gråtande barn fattar jag pennan
Med en sorg för de inblandade skriver jag nu som information till er som har barn i Kulturskolan.
Kommunikation har inte varit kulturskolans starka sida, det började för 1,5 år sedan dåvarande dansläraren försvann utan information. Detta verkar sedan bli startskottet till ett sätt att hantera anställda, föräldrar men framför allt barnen som sopor.
När sonen fick redan på detta var han ledsen och vi fick verkligen puffa för att han skulle få upp gnistan igen och den kom med en ny fantastisk danslärare så var sonen med på banan. Han älskade dansen igen och allt var frid och fröjd.
För en vecka sedan var det informationsträff för danseleverna och allt var bra och barnen hälsades välkomna med dans på helt andra tider än förra terminen. Sonen fick frågan vad han ville göra eftersom detta kolliderade med UV-scout, han svarade DANS och så fick det bli.
När han varit på sin första danslektion så får han reda på att Dansläraren skall sluta. Jag pratar efter dansen med denna fantastiska människa som fått barnen att glädjas under träningen och som gjort mästerliga uppträdande. Då framkommer det att dansläraren redan innan infomötet drivits bort med sänkning av tjänst till det blev omöjligt att fortsätta att undervisa. Läs nedan brev som dansläraren har skrivit och fundera på om ni någonsin vill placera ert/era barn på kulturskolan i Vaggeryds kommun. Fy vad jag är besviken Jan-Erik Viktor.
Oscar Smith-Oskarsson, Götafors, Vaggeryd
Informationsbrevet från dansläraren följer nedan – med lärarens namn borttaget:
Jag är mycket ledsen över den situation som har uppstått och på vilket sätt det beskrivs i insändaren och brev ovan.
Vi var i det läge inför höstterminen att helt dra in verksamheterna Dansskolan, Bildskolan och Drama/teaterskolan pga kraftiga neddragningar i våra möjligheter att sälja tjänster till andra enheter inom kommunen och externt. För att skapa en mångfald av verksamheter i detta ”lilla” format av Kulturskola behöver vi försöka kombinera kommunal ekonomi med entreprenörsskapsekonomi.
Det enklaste hade varit att göra en paus i dessa verksamheter under resten av året, vilket då hade drabbat ca 120 elever. Nu har vi trots denna situation, med hjälp av löften om ett tilläggsanslag från Kultur- och fritidsnämnden, beslutat oss för att genomföra verksamheten också under höstterminen, med hopp om att stödet för denna bredd i verksamhet ökar både politiskt och från allmänheten.
När vi hade fattat detta beslut och alla var överens om att vi skulle satsa, kom det som en total överraskning för mig 10 minuter före det omnämnda föräldramötet att vi i samma stund hade förlorat vår omtyckta danspedagog.
Jag beklagar detta djupt för barnens skull och förstår att flera har blivit ledsna!
Sedan denna situation plötsligt blev klar för mig har jag sökt en ny lämplig danspedagog, som kan gå in och göra ett minst lika bra arbete som vår tidigare har gjort. Min förhoppning är att den nya danspedagogen träder in i tjänst till följande lektioner.
Mvh
/Jan Eric Victor
Kulturskolan
Tyvärr var infon runt dansen mycket oklar och dålig förra året så vårt barn fick inte delta i år då vi som föräldrar var besvikna på upplägg, info och inställda gånger. Nja-uppryckning vad gäller tydlighet behövs nog om Kulturskolan skall utvecklas och leva vidare.
Det förklara inte varför ni inte berättade det för oss under info träffen?
Och danspedagog hade ju redan utifrån sin tjänst att hon skulle sluta men detta fick dennna inte berätta. Tolka det som man vill Jan-Erik kanske vill svara på detta
Och danspedagog hade ju redan innan infomöte utifrån sin tjänst vetat att hon skulle sluta men detta fick dennna inte berätta trots att viljan fanns. Tolka det som man vill Jan-Erik kanske vill svara på detta.
Danspedagogen hade en månad tidigare blivit erbjuden hela tjänsten för Dansskolan, på 40-45%, men tackat nej till 20-25% av den pga att hon inte ville ta på sig att jobba med de yngsta åldrarna. Då satte vi in ytterligare en danspedagog på 20-25% för att klara dessa åldrar. Danspedagogen som vi nu talar om nöjde sig då med 20% tjänstgöring, och detta var vi helt överens om.
Vid infokvällen kom beskedet till mig, som jag sagt tidigare, 10 minuter innan mötets början. Någon tid för eftertanke behövs innan man informerar om så drastiska förändringar. Genom eftertanke kan man hitta nya bra lösningar, vilket jag tror att vi nu är på väg att hitta!
Hej på er.
Till er alla vill jag upplysa om att min tjänst hos kulturskolan varit upp & ner sedan jag började. Först var det 65 % , sedan var det tal om 100% sedan var det mellan 40 och 45% och då var det på det villkor att jag tog ansvar för att utveckla & bygga upp dansverksamheten vilket jag årligt talat var helt förtvivlad över. Hur ska jag kunna utveckla & bygga upp en dansverksamhet på 40% och sedan arbeta på annat håll vilket absolut är nödvändigt då man inte kan leva på den månadslön man får ut på 40% ?
Varför det nu blev 20% är för att jag sa att de enda dagar jag kan ta var måndagar & tisdagar (kväll) men den andra danspedagogen kunde enbart tisdagar och då slutade det på 20%.
Jag vill be om ursäkt till er föräldar för att ni inte fick den här informationen redan måndagen den 10:e. Men det var inte mitt beslut och jag vågade inte gå emot det.
I måndags, alltså nu den 17:e gjorde jag det i alla fall. Jag skrev en lapp till er föräldrar med kort info om varför jag är tvungen att sluta med så kort varsel. Men jag är oerhört ledsen över att behöva lämna era barn på det här sättet. Jag har ont i magen över det här.
Jag vill uppmana föräldrar som vill prata med mig att mejla mig på evelina@linkbye.se
Jag tycker att det är tråkigt att du inte får vara kvar och att informationen inte kan vara tydligare. Vi hoppas på framtiden, att allt löser sig. Vår dotter och hennes kompisar drabbas av detta. Dom hade verkligen sett framemot att få ha kvar Evelina som fröken.
För detta är typiskt Vaggeryds kommun, lovar saker som de sen inte kan stå för. Tummen ner.
Ett stort Lycka till Evelina för din framtid. Vi kommer sakna dig.
All vår verksamhet på Kulturskolan beror på det underlag (elever) vi har att jobba med. Samt de anslag vi får från kommunen. De avgifter ni som föräldrar betalar för era barns verksamhet täcker ju inte på långa vägar de löner pedagogerna får, utan anslaget från kommunen till verksamheten avgör precis hur många lärare och hur många procent av tjänster som behövs. Att ett antal lärare är visstids- eller timanställda är ju då en nödvändighet för att kunna hantera de variationer i underlag och kommunala anslag som är från läsår till läsår. Att Evelina är omtyckt av eleverna är ju ingen hemlighet, hon var omtyckt av oss kollegor också. Men att hennes tjänst blev lägre i år berodde ju inte på att nån ville få bort henne, eller för att göra era barn ledsna! Det är ju helt andra faktorer som styr en sån tjänstefördelning. Grundskolorna i Vaggeryds kommun har tex. dragit ner på i princip allt samarbete med Kulturskolan i år pga stora besparingakrav på dem. Detta har påverkat oss så att antalet tjänsteprocent har fått sänkas. Att detta i första hand drabbar tim- och visstidsanställda är ju inte så konstigt egentligen, det är ju i deras tjänster man har ett visst handlingsutrymme, och inte hos de fast anställda lärarna! Att Evelina hellre tog ett jobb med 100% tjänst förstår jag, det blir för lite lön vare sig man har 20 eller 40 %,men det är tyvärr den verklighet många lärare på landets olika Kulturskolor lever under. Att man får kombinera flera arbetsgivare för att få ihop en full tjänst! Vi har lärare hos oss som tjänstgör i tre olika kommuner för deras instrument/ämne har så få elever att det inte räcker till så stor tjänst . Tycker att Jan- Eric Victor många gånger fått ”koka soppa på en spik” med tanke på de snålt tilltagna anslag för olika verksamheter han försökt få till stånd i Kulturskolan!! Vår verksamhet är helt beroende av politikernas välvilja och förmåga att se de behov som finns i kommunen…..dvs era barn! Barnen kommer få sina dansklasser precis som lovat, bara med en annan lärare än den som först var sagt!
JA du Sven-Eric visst har du rätt men då kanske det borde vara någon som reagerar och inte följer strömmen och som många vänder kappan efter vinden. Rent kommunalt så anställs det folk hela tiden till Lekskolan kommunhuset som är likt en diktatur styrs av ett fåtal person med ett gäng ryggkliare i bakrunden. Har inte de (styrande) i kulturskolan någon att tillägga det är ju inte första ggr man snuvas på info när pedagoger slutar.
Själva strukturen kring kulturskolan är allmänt dålig enligt mig. Dålig info, dålig planering av event och allmänt osäkra datum etc. Lärandet är riktigt bra. Men det är allt där emellan som försvinner.
Jag hoppas att ni lärare sätter er ner och planerar om. Detta funkar inte, som bevis på detta så hänvisar jag till denna artikeln samt höstshower år tidigare.
När det gäller info och datum inför event och liknande (och även information om lärare – lärarbyten – nya tider osv osv) har vi gjort en ny hemsida/FB-sida där all info kommer läggas ut, även till de olika grupperna (instrument/drama/dans/bild osv) för att elever och föräldrar ska få möjlighet att ta del av info i ett tidigare skede!
Sidan är precis under uppbyggnad, men redan har ganska många anslutit sig till den. För de som inte har FB kommer en extern hemsida också finnas för att visa datum till uppspelningar och liknande info. Tanken är att varje lärare har sina elever i en grupp där och kan nå ut med meddelanden osv smidigt och direkt till alla sina elever. Allt för att undvika att datum missförstås/inte meddelas i tid och liknande som ibland förekommit. Väldigt många av våra elever har FB-sidor och det är snarare den sidan dom kollar än sin mail, så informationsflödet kommer bli betydligt bättre när väl allt är igång och fungerar bra. Vår strävan på Kulturskolan är ju givetvis att alla (föräldrar och elever) ska ha full koll och insyn i verksamheten, och vara uppdaterade när nånting händer eller förändras!
Länk till FB-sidan:
http://www.facebook.com/kulturskolan.vaggeryd.7
Länk till extern hemsida:
http://www.vaggeryd.se/privatperson/kultur/kulturskolan.4.45091b8510dcc57a1808000104701.html
Alla är välkomna att lägga till sig på denna sida, väldigt gärna föräldrar också!!
Med förhoppning att all information ska nå fram bättre, och i bättre tid!!
Jag tycker att kulturskolan kan ta kontakt med och lära sig av hur en annan enhet i den egna förvaltningen organiserar och informerar elever och deras föräldrar; Vaggeryds sim- och sporthall, de har en otroligt bra struktur på sin simskoleverksamhet.